报道 3月2日，三明市在全省设区市率先出台市级《关于全面推行林长制的实施方案》，分级设立林长，设立林长办公室，明确责任区域，建立部门协作机制，形成党政领导、部门联动、全民参与的森林资源保护管理新机制。

　　《关于全面推行林长制的实施方案》明确了主要任务，以2025年、2035年森林资源保护目标为工作重点，细化提出强化森林资源监督管理、加强森林资源灾害防控、着力生物多样性保护、加快森林生态系统修复、深化林业综合改革、推动林业产业融合发展、夯实林业基础建设和强化林业社会宣传等8大项16小项的工作内容。这一工作内容突出三明林业特色，持续推进全国林业改革发展综合试点市建设、林票制度改革、全域森林康养产业发展、网格化护林、林业执法“一带三”等三明林业工作创新举措；明确每年评选林长制先进工作单位和工作者，评选基层“最美护林员”，提高基层工作积极性，提升森林资源保护成效，更好地服务保障国家生态文明试验区（福建）建设，做好“绿色+”文章，打响“中国绿都最氧三明”品牌，全方位推动林业高质量发展超越。

　　《关于全面推行林长制的实施方案》要求，到2021年底，在全市范围内建立市、县、乡、村四级林长制及林长制联席会议、信息公开、督查督办、考核评价等配套制度；

　　到2025年底，全市森林覆盖率稳定在76.8%以上，森林蓄积量达到1.88亿立方米；

　　到2035年，全市森林覆盖率继续保持在76.8%以上，森林蓄积量达到1.98亿立方米，林分结构更加科学，森林质量和生态系统功能得到全面提升，生态产品价值转化机制进一步完善，森林生态服务更加普惠，生态价值观深入人心，初步实现林业治理体系和治理能力现代化。（来源：三明市融媒体中心记者 郑丽萍）

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