有这样一群老人，他们虽然离开了工作岗位，但始终践行着一名员干部不忘初心的铮铮誓言，用自己的实际行动诠释“离岗不离，退休不褪志”。

　　有这样一群老人，青山绿水间，以自然教育为媒，深耕林业特色，对青少年开展以理想信念、科学素养为主要内容的教育活动，留下了一串串坚实的脚印……

　　老骥伏枥，桑榆非晚。30多年风雨兼程，他们始终与孩子们在一起，用真心关怀童心，用“夕阳红”托起“朝阳红”，用银发力量培育新生力量，老有所为做奉献，发挥余热自奋蹄。

　　“中华凤头燕鸥为什么被称为‘神线日，福建省林业局关工委在省林业科学研究院开展夏令营“森林课堂”第二课“探寻自然之美，携手同心同行”。在这场特殊的自然教育活动上，50多名中小学生在林业老专家黄金水的带领下，踏上了一场绿色之旅。孩子们观看了林业生态科普视频和鸟类精美图片展，参观了森林保护宣教馆和林木品种园，在寓教于乐中学鸟类、昆虫和林木良种研究培育等森林保护相关知识。

　　年近七旬的黄金水，是省林科院教授级高工，全国五一劳动奖章获得者。在工作岗位上，他几乎走遍了全省林区，摸清了森林病虫的家底，破解森林有害生物防治难题，被同事们称为“森林卫士”“大自然的医生”。退休之后，作为省林科院关工委秘书长，他经常与孩子们在一起，发挥专业优势，开展自然教育，激发他们向往自然、崇尚科学的热情。

　　年轻一代，是祖国未来的希望。作为和政府联系青少年的平台和纽带，各级关工委肩负着关心、教育、培养青少年健康成长的使命。秉持着这样的初衷，省林业局（厅）于1992年5月成立了关心下一代工作委员会。

　　在省林业局组的正确领导下，在省关工委、省直机关关工委悉心指导下，省林业局关工委始终坚持以思想为引领，加强理论武装。每年举办“五老”（老干部、老战士、老专家、老教师、老模范）骨干培训班，强化关工委的属性，引导老旗帜鲜明讲，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。

　　2020年6月，省林业局关工委换届，吸收6位新近退休的厅级、处级干部加入关工委“五老”队伍，平均年龄63岁，展现了新的工作姿态和生机活力。2022年，省林业局依托老干部活动中心，改造了一个近80平方米的“五老”工作室，作为离退休老日常办公、学、交流、会议等场所，成为宣传关心下一代工作方针、弘扬“五老”精神、发挥老干部作用的重要平台。

　　“从人员配备到场地建设，从经费保障到体系建设，全都给予全方位重视和支持。”亲身经历了局关工委成立与成长的老张天然，深情地回顾了历届局（厅）组领导对关工委工作的关心与支持。他说，正是历届组领导的重视，打牢夯实了省林业局关工委工作的坚实基础，形成了这个系统“五老”队伍对关工委工作的特殊情怀和关工委工作文化氛围。

　　一批批林业工作者退休后，从一个舞台走向另一个舞台，发挥余热，施展所长，用热忱与真心关爱下一代，用专业与经验帮助下一代成长。

　　省林业局关工委副主任张祖密，近年来全程参与关工委年度工作的研究部署和落实，协助统筹谋划“两史三爱”宣传教育，“传承红色基因、弘扬生态文明”“关爱明天、普法先行”“森林课堂”等活动，连续多年主持青少年暑期夏令营活动，在林业科普、自然教育、“关工委纪念林”等林业资源丰富场所，用生动的语言、感人的事例，教育引导青少年弘扬核心价值观，树立远大理想。

　　省世行办一级调研员钱国钦，去年退休后便主动加入局关工委。作为“森林听我说”的创新理论宣传小分队核心成员，他对年轻的林业工作者倾囊相授，先后开展《与森林对话——森林经营科学化的基本方法》《福建林业的昨天、今天和明天》等主题宣讲。

　　省林业科技推广总站教授级高工翁玉榛，退休后依然活跃在林业科技服务与宣教一线，奔走于学校课堂、机关单位、田间地头，为广大林业工作者带来了《无患子优良无性系繁殖技术》《闽楠油茶种植技术》《加快科技成果转化 助力生态文明建设》等主题培训。

　　走过30多年历程，省林业局关工委已成为全省关心下一代工作的一支重要力量。满墙荣誉记录着他们的光荣与梦想：30多年来先后获得全国、全省和省直机关表彰17项，其中2005、2015年两次被评为“全国关心下一代工作先进集体”，2018年被评为“全省关心下一代工作先进集体”，2019年被评为第一批全省基层“五好”关工委示范点，2023年被评为“全省关心下一代工作突出贡献奖”。

　　“省林业局关工委能有今天这样的成绩，能形成一种‘五老’精神代代相传的文化现象，不是偶然的，它是我们人不忘初心、牢记使命的担当和奋斗精神在林业部门实际工作中的生动写照。”张天然感慨地说。

　　播种希望的力量如果课堂教学有不同的色调，那么福州三中教师吴雨情的课堂一定是绿色的。

　　作为刚刚进入教学一线岁的吴雨情惯在教学中融入自然教育：一粒小小的种子如何长成参天大树；广袤的森林为什么被称为水库、粮库、钱库、碳库；人与自然如何和谐共生……她希望通过课堂互动，在孩子们心中播种一粒绿色的种子，引导他们关心大自然，了解大自然，思考人与大自然的关系。

　　在学生时代，吴雨情就每年参加省林业局关工委的暑期夏令营活动。“通过参加演讲、书法、绘画、作文等各项比赛，锻炼了我的口语表达、综合素质展现能力；参观森林公园、生态文明教育基地，在实践中学知识、拓宽视野。”吴雨情说，耳濡目染中，自己心中生发出了保护生态、爱护自然的种子。

　　高考后，吴雨情毫不犹豫地报考中国林业和生态环境教育的最高学府——北京林业大学，在生态与自然保护学院度过了四年大学时光。在北京大学攻读研究生时，她又继续从事地理与生态规划相关研究。走出象牙塔后，吴雨情选择成为一名中学教师。课堂上的她，像绿色使者般，身体力行地在下一代中散播绿色希望。

　　30多年间，一批又一批像吴雨情这样的年轻人，在省林业局关工委的呵护下茁壮成长，接受了自然教育的启蒙；一粒又一粒绿色的种子在他们心中生根发芽，蔚然成林。

　　“通过一代人影响另一代人，是我们的初心使命。”负责省林业局关工委工作的说，关心下一代工作，尤其是行业部门的关心下一代工作，该做什么，该怎么做？一直是“五老”们思考的问题，“必须坚持‘围绕中心、服务大局’的宗旨，立足行业实际，彰显行业特色，发挥行业优势，高质量推进关爱工作”。

　　“人当如竹高风亮节，亦当如树荫遮一方”，这是现任省林业局王智桢局长在老座谈会上推崇的一句话。广袤无垠的山林，得天独厚的生物多样性，源远流长的林业生态文化，正是林业部门开展关心下一代工作不可多得的优势资源。经过多年探索，省林业局关工委逐渐探索建立了“自然教育”工作品牌。

　　“我们孩子们走进自然、亲近自然、感受自然、敬畏自然。”被孩子们亲切地称为“红领巾爷爷”的张祖密说，通过开展自然教育，让孩子们自由自在地在自然环境中嬉戏玩耍，感悟森林的魅力，培养信心和创造力，了解自然，探索自然，享受自然，让爱护自然这颗绿色的种子，在幼小的心灵里生根发芽。

　　在武夷山，体验“三三秀水清如玉，六六奇峰翠插天”奇景，感受“鸟的天堂”“蛇的王国”“昆虫的世界”“世界生物模式标本产地”“研究亚洲两栖爬行动物的钥匙”的魅力；在闽江河口湿地，看“芦苇摇荡绿水悠，留鸟候鸟满洲头”，观测中华凤头燕鸥、黑脸琵鹭、勺嘴鹬等珍稀鸟类的迁徙路径；在福州植物园，相拥千年榕树王，探寻大自然的奥秘……

　　多年来，省林业局关工委依托福建省林学会、福州植物园、福建省林科院、福建农林大学、武夷山公园等行业所属单位，在暑假期间青少年到福州鼓岭、福清灵石山森林公园、闽江河口湿地公园和海峡兰花保育研究中心等地，通过实地研学、现场制作、课堂互动等方式，让他们深入了解动植物保护、植树造林、守护绿水青山的重要意义，在他们心中播下“绿色”的种子，理解务林人“替山河装成锦绣，把国土绘成丹青”的拳拳之心，树牢热爱自然，保护生态的初心使命。孩子们通过绘画、书法、知识竞答等形式，展现眼中美丽生动的青山绿水，心中爱爱国的赤子情怀。

　　近年来，省林业局关工委还举办“讲故事、话家训、传家风”故事分享会，邀请部分家长和孩子分享生动的家风家教故事，传达“传承好家风，当好接班人”的良好愿望与志向，引导孩子们践行核心价值观，助力青少年健康成长。“五老”代表积极参与局人教处和机关团委的青年干部培训班、读书班、演讲比赛等活动，传承“谷文昌精神”“洋林精神”等优良作风，共话林人初心，赓续红色血脉。

　　桑榆伴成长，银发护童心。通过开展教育活动，青少年与大自然零距离接触，务林人的精神在“银发”与“童心”之间实现代际传承，一批又一批绿色接班人初长成，“绿水青山就是金山银山”的理念入脑入心，林业生态文明蔚然成风。

　　激活创新的力量不久前，省林业局关工委“郑仁华劳模和工匠人才创新工作室‘种子工程’孵化基地”，在省林科院揭牌。

　　农村青年致富“种子工程”，是省关工委推出的品牌工程，2008年在原有基础上启动农村青年致富“种子工程”，旨在把农村中讲、有文化、懂技术、会管理、有创新的青年农民作为“种子”加以培育，为基层培养一支“带不走”的高素质青年农民队伍，实现以人才振兴助力乡村振兴。

　　近年来，省林业局关工委大力推进“种子工程”建设。今年，该局直属单位——省林科院关工委依托郑仁华劳模与工匠人才创新工作室，发挥科研带头人作用，建立“种子工程”孵化基地，定期对林业生产一线的青年科研人员和林业技术骨干进行技术指导。

　　自1992年参加工作以来，郑仁华一直潜心林业科研，主要从事杉木、马尾松和福建柏的遗传育种研究，在杉木遗传育种研究及产业化方面作出突出贡献。“我们将立足科研机构的特色，与兄弟单位生态学校和三明林校的中专教育携手，建立技能培训基地，开展关心下一代工作，从科技创新人才‘种子’培养、先进模范人物‘种子’培养、基层技术骨干‘种子’培养、青少年科学素养‘种子’培养等方面推动关工委‘种子工程’纵深发展。”郑仁华说。

　　据悉，2020年10月以来，这个工作室先后在省洋口国有林场、将乐国有林场、光泽华侨国有林场和沙县官庄国有林场设立了“工作站”，今年计划向基层林业单位延伸1～2个孵化站，进一步发挥劳模专家在服务经济建设和乡村振兴中的作用，助力农村青年致富和林业青年科研人才培养。

　　“呼唤新气象。”局关工委的说，开创关心下一代工作新局面，需要积极推动建带关建制度机制建设，不断夯实建设，持续壮大班子队伍、勇于创新工作机制，动员更多社会力量参与，汇聚关心下一代工作合力。

　　今年初，省林业局关工委部分林业老专家、老教授组建了“森林听我说”的创新理论宣传小分队，搭起了开展思想教育、传授林业知识和经验的平台，通过提供课题清单，为林业系统提供点单式服务，助力青少年和林业青年干部健康成长。

　　近年来，省林业局关工委依托直属单位，着力构建教育实践基地，进一步拓展、提升、深化关心下一代工作宣传教育的广度、深度、内涵和覆盖面。

　　其中，福州植物园的“生态教育实践基地”自然宣教中心，每年接待近万名中小学生参观学，与多家中小学校和社会团体联合举办“科技活动周”“童眼观生态”“植物多彩的奥秘”等系列活动，受众面、影响力不断扩大。

　　省洋口国有林场“爱国爱、敬业奉献”基地，“洋林精神”宣教中心获评第四批“全省关心下一代传承红色基因教育基地”，该场关工委联合所在地顺昌县的中小学校举办以“探究种子奥秘，播撒绿色希望”为主题的场校共建活动，把弘扬“坚守初心、赤诚奉献、久久为功、科研报国”的“洋林精神”融入关爱活动中，勉励青少年热爱科学，热爱林业，刻苦学，如杉木苗般茁壮成长，将来成为建设祖国的栋梁之材。

　　福建生态工程学校作为“崇尚科学、热爱读书”的技能培训教育基地，学生开展“传承红色阅经典、史百年耀征程”读书学活动，在青年学生中传承“爱爱国、向善向上”的红色基因。该校关工委“五老”通过讲故事、唱红歌、传法治、扶贫困等方式，身体力行，对年轻教师传帮带，做好青年学生的思想工作和心理疏导。

　　2020年11月，在纪念中国关心下一代工作委员会成立30周年暨全国关心下一代工作表彰大会之际，作出重要指示，强调广大“五老”是和的宝贵财富，是加强青少年思想工作的重要力量。各级委和政府要加强对关心下一代工作的领导，支持更多老参加关心下一代工作，使广大“五老”在关心下一代的广阔舞台上老有所为、发光发热，为培养建设者和接班人作出新的更大贡献。

　　今年省林业局关工委夏令营在火红的7月展开，“银发”与“童心”再次相逢，他们携手走进自然，探索自然，享受自然，体悟“万物各得其和以生，各得其养以成”的自然规律。在书画兴趣班上，老陈开杰亲自指导孩子们写书法、调色彩、着笔墨，呈现了一幕幕关爱传承、好学上进的生动场景。在“老少携手颂恩”书画展上，他们一同用笔墨和丹青书写自然之美，抒发爱爱国情怀，积极传承弘扬林业生态文化，并以此庆祝的生日。

　　“新竹高于旧竹枝，全凭老干为扶持，来年再有新生者，十丈龙孙绕凤池。”下阶段，省林业局关工委将继续坚持“建带关建”，紧紧围绕局组提出的“抓好375，再创新业绩”总体思路，按照省关工委和省直机关关工委的部署要求，紧扣立德树人根本任务，以自然教育为品牌，注重文化建设，创新拓展工作局面，切实履行教育、引导、关爱、保护青年干部和青少年职责，扎实推进“基层建设奋进年”活动，力争取得更好成绩！（姚德明/文 福建省林业局 供图）

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